Источник фото: http://www.zelao.ru/
Для поддержки талантливых инженеров «Микрон» разработал специальную программу
Программа «Микроэлектроника 157 lvl» была представлена на II Всероссийском форуме HR-руководителей производственных компаний «Производственный Персонал 2018».В разработке программы, которая реализовывается в рамках проекта «Лифт в будущее» также принимали участие благотворительный фонд «Система» и НИУ МИЭТ. В этом учебном году в проекте принимают участие шесть вузов. «Микроэлектроника 157 lvl» рассчитана на молодых инженеров.
В ПАО «Микрон» особенно акцентируют внимание на проблеме нехватки молодых кадров.
Заместитель генерального директора по управлению коммуникациями отметила, что лишь 17% инженеров моложе 30 лет. Главная идея программы заключается в том, чтобы студенты как можно больше занимались проектной работой и решали задачи цифровой экономики в условиях реального предприятия.
Версия для печати
Вам также может быть интересно:
• Собянин: Несырьевой экспорт из Москвы в дружественные страны вырос почти на 9%
• Столичные школьники отправились в экспедицию на Крайний Север — Мэр Москвы
• На заводе «Биннофарм» запустили производственную линию по выпуску суппозиториев
• За прошлый год завод «Микрон» принял 60 студентов на практику
• Собянин: Промышленное производство в Москве за 7 лет выросло более чем вдвое
• Собянин доложил Путину о рекордном росте производства в ключевых отраслях
.png "Опрос по Жилищнику")
