Центр развития карьеры «Технограда» запустил раздел с вакансиями на своём сайте
19.07.2021 > Новости столицы
На сайте центра развития карьеры инновационно-образовательного комплекса «Техноград» на ВДНХ запустили раздел с актуальными вакансиями.
С его помощью соискатели смогут устроиться в московские компании малого и среднего бизнеса, миновав рекрутинговые агентства и порталы по поиску работы. Как отметила заммэра города Наталья Сергунина, партнёрами центра являются надежные работодатели, предлагающие востребованные вакансии и дающие возможность для реализации кандидатов с любым опытом. На сайте представлены такие вакансии, как контент-менеджер, веб-дизайнер, разработчик 1C, ведущий бухгалтер, флорист. Отправить резюме можно с помощью общей формы, зайдя в раздел «Вакансии».
После чего пользователям дадут доступ к закрытому телеграм-каналу, где каждую неделю выходит дайджест с новыми вакансиями, организовано общение с кадровым консультантом и анонсируются мероприятия по трудоустройству. Консультанты центра выполнят первичный отбор кандидатов, учитывая требования компаний. Подходящие резюме отправят потенциальным работодателям, затем компании свяжутся непосредственно с соискателем.
Кроме того, представителям малого и среднего московского бизнеса, индивидуальным предпринимателям и самозанятым предоставляются дистанционные услуги по подбору специалистов из собственной закрытой базы центра развития карьеры и обучению действующих работников.
С его помощью соискатели смогут устроиться в московские компании малого и среднего бизнеса, миновав рекрутинговые агентства и порталы по поиску работы. Как отметила заммэра города Наталья Сергунина, партнёрами центра являются надежные работодатели, предлагающие востребованные вакансии и дающие возможность для реализации кандидатов с любым опытом. На сайте представлены такие вакансии, как контент-менеджер, веб-дизайнер, разработчик 1C, ведущий бухгалтер, флорист. Отправить резюме можно с помощью общей формы, зайдя в раздел «Вакансии».
После чего пользователям дадут доступ к закрытому телеграм-каналу, где каждую неделю выходит дайджест с новыми вакансиями, организовано общение с кадровым консультантом и анонсируются мероприятия по трудоустройству. Консультанты центра выполнят первичный отбор кандидатов, учитывая требования компаний. Подходящие резюме отправят потенциальным работодателям, затем компании свяжутся непосредственно с соискателем.
Кроме того, представителям малого и среднего московского бизнеса, индивидуальным предпринимателям и самозанятым предоставляются дистанционные услуги по подбору специалистов из собственной закрытой базы центра развития карьеры и обучению действующих работников.